相关二级学院：
根据《吉林大学珠海学院青年教师教育教学能力培养提升计划（试行）》（院发〔2011〕178号，附件1）要求和青年教师培养工作相关安排，教务处教师教学发展中心将组织开展2020-2021学年“青年教师教育教学能力培养提升计划”项目结项工作，具体事宜通知如下：
一、工作流程
1.结项对象为2020年10月立项的项目，相关信息详见《2020-2021学年青年教师教育教学能力培养提升计划结项项目汇总表》（附件2）。
2.指导教师和青年教师共同填写《吉林大学珠海学院青年教师教育教学能力培养提升计划结题书》（附件3），提交给所在二级学院。学院根据《吉林大学珠海学院青年教师教育教学能力培养提升计划（试行）》要求，对青年教师培养工作成果进行验收，填写学院考核小组意见，做好相关材料的收集、整理和留存工作。
3.教师教学发展中心邀请学校教学指导专家组成校级评审小组，深入青年教师授课课堂进行随机听课，并对拟结项项目进行线上评审。校级评审组根据结题材料、单位考核小组意见及听课情况，给出最终考核成绩。成绩分为优秀、合格和不合格三个等级，成绩合格以上者准予结项。
二、材料报送要求
项目结题书和学院内结项考核相关材料的纸质版经项目组所在二级学院主管院领导签字后，加盖公章，于2022年3月28日前报送至学校教师教学发展中心，对应的电子版材料同步发送至邮箱zkjfzx@163.com。
联系人：孟宪政 联系电话：7626251
附件：1.吉林大学珠海学院青年教师教育教学能力培养提升计划（试行）
2.2020-2021学年青年教师教育教学能力培养提升计划结项项目汇总表
3.吉林大学珠海学院青年教师教育教学能力培养提升计划结题书
教师教学发展中心